{"type":"template", "config":{"type":"preset", "templateType":"detail", "templateName":"detail"}}
{"config":{"type":"imageBound", "config":{}}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
Ausgezeichnet als einer der besten Arbeitgeber im Mittelstand
{"config":{"type":"attribute","attribute":"longDescription"}}
AirITSystems erhält 'Top Job'-Siegel für herausragende Arbeitgeberqualitäten
Bild:
AirITSystems gewinnt 'Top Job'-Award
Bei AirITSystems genießen die Mitarbeiter eine außergewöhnliche Arbeitsplatzkultur. Hierfür erhielt das Unternehmen am 12. Februar in Berlin das bekannte 'Top Job'-Siegel aus den Händen des ehemaligen Bundeswirtschaftsministers Wolfgang Clement. Der 'Top Job'-Mentor würdigte AirITSystems insbesondere für die nachhaltige Fachkräftesicherung durch hohe Arbeitgeberattraktivität. Für AirITSystems ist es nach 2013 die zweite Auszeichnung als top Arbeitgeber.
In dem bundesweiten Arbeitgebervergleich 'Top Job' hat AirITSystems vor allem in der Kategorie IT- / E-Commerce überzeugt. Als wichtiger Pluspunkt wurde dabei unter anderem das Bemühen von AirITSystems um eine ausgewogene Work-Life-Balance für die 195 Mitarbeiter hervorgehoben. Besonders Eltern wissen die individuell vereinbarten flexiblen Arbeitszeiten zu schätzen und arbeiten nach der Elternpause gerne in Teilzeit. Andere Mitarbeiter wirken an einigen Tagen der Woche je nach Möglichkeit von zu Hause aus. Einige haben auch schon einen Langzeiturlaub genommen, um Australien und Neuseeland zu bereisen.
Ungewöhnlich für ein mittelständisches Unternehmen ist die große Fürsorge für das Wohlbefinden der Angestellten. Der IT-Dienstleister ist an das 'Hansefit-Programm' des Flughafens Hannover angeschlossen und unterstützt diverse Betriebssportgruppen. Allen Mitarbeitern steht außerdem ein kostenloses Sozial-Beratungsangebot offen, bei dem telefonische oder persönliche Termine nach Wunsch auch anonym vereinbart werden können. Um wichtige Anliegen wie Burn-out kümmern sich zudem die Betriebsärzte.
Geschäftsführer Eric Engelhardt sieht sich in einer Win-win-Situation: "Unsere Mitarbeiter sind durch die individuell anpassbaren Arbeitszeitmodelle wesentlich motivierter und wandern nicht mit ihrem wertvollen Know-how zu anderen Unternehmen ab. Das ist gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ein wichtiger Baustein unserer Zukunftssicherung. Dass wir das 'Top-Job'-Siegel erneut erhalten haben, zeigt uns, dass wir den richtigen Weg gehen und die Mitarbeiter das ebenfalls anerkennen“. Die Ergebnisse der Befragung bilden nun auch die Grundlage für Maßnahmen zum weiteren Ausbau der Arbeitgeberattraktivität. Das ist intern wie extern ein wichtiger Faktor. „Zum einen erzeugen wir Mitarbeiterbindung und zum anderen senden wir das Signal auch nach außen, dass die Mitarbeitermeinung ein wichtiger Baustein für unser Wachstum ist“, so Engelhardt.
Der Unternehmensvergleich 'Top Job'
Seit 2002 arbeiten mittelständische Unternehmen mit 'Top Job' an ihren Qualitäten als Arbeitgeber. Zu dem Projekt gehört auch ein Siegel, mit dem die besten Arbeitgeber ihre Qualitäten sichtbar machen. Die Organisation obliegt der zeag GmbH – Zentrum für Arbeitgeberattraktivität mit Sitz in Konstanz am Bodensee. Die wissenschaftliche Leitung des Benchmarkings liegt in den Händen von Prof. Dr. Heike Bruch und ihrem Team vom Institut für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen. Mentor des Projekts ist Bundeswirtschaftsminister a. D. Wolfgang Clement.
Veröffentlicht:
{"config":{"type":"date"}}
News & Events
{"type":"template", "config":{"type":"html", "objectType":"article","objectExtension":"post", "templateType":"listing", "templateName":"filter"}}
{"type":"listing","config":{"objectType":"article","extension":"post","pagination":false,"config":{"presetId":"matrix","filtered":[],"visible":[0],"limit":6,"orderByNumber":"date","orderBy":"date","order":"desc","filterByTag":{"include":[],"exclude":[11,101,115]}},"listingId":"posts"}}
{"config":{"type":"previewImage", "fallback":1529}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
Workspace Cloud Service
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"description"}}
In der modernen Arbeitswelt liegt der Fokus nicht mehr auf dem Schutz der einzelnen Geräte, sondern auf der Sicherheit der Daten und Informationen. Mit AirIT-Workspace as a Service stellt AirITSystems nun sein Konzept für einen aus der Cloud organisierten, mobilen und sicheren IT-Arbeitsplatz vor.
mehr...
{"config":{"type":"previewImage", "fallback":1529}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
Der AirITSystems Healthcare Day rückt Lösungen der Digitalisierung – speziell für Krankenhäuser – in den Fokus
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"description"}}
Ein Vormittag im Zeichen der Medizinprozesse des 21. Jahrhunderts.
Ob Krankenhauszukunftsgesetz (KHZG), Infrastrukturen und IT-Sicherheit oder Tracking & Tracing – die Vorträge vom Healthcare Day verschafften einen Überblick.
mehr...
{"config":{"type":"previewImage", "fallback":1529}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
AirITSystems erweitert SIEM-Architekturen im Rahmen advanced Security Detecion
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"description"}}
LogRhythm, unser Partner für SIEM-Architekturen, ergänzt nun die gängigen SIEM-Strukturen mit MistNet NDR .
mehr...
{"config":{"type":"previewImage", "fallback":1529}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
Mehr Sicherheit in der Cloud - AirITSystems setzt auf SASE
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"description"}}
Die SASE-Architektur gilt als Ansatz, um Informationssicherheit für Cloud und Rechenzentrum gleichermaßen zu gewährleisten. Lesen Sie mehr über die Architektur und die Technologien.
mehr...
{"config":{"type":"previewImage", "fallback":1529}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
Unser AirIT-Team ist erfolgreich nach der Krankenhausstrukturfonds-Verordnung (KHSFV) zertifiziert.
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"description"}}
AirITSystems, als erfahrener Partner im Gesundheitswesen, verfügt nun offiziell mit der Zertifizierung über die Kompetenz, Krankenhäuser bei der Erarbeitung und Umsetzung geplanter Digitalisierungs-Maßnahmen und im Rahmen des Krankenhauszukunftsgesetzes (KHZG) zu beraten.
mehr...
{"config":{"type":"previewImage", "fallback":1529}}
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"name"}}
AirITSystems Healthcare Day – das Online-Event zum Thema digitales Krankenhaus
{"config":{"type":"attribute", "attribute":"description"}}
Auch wenn die Corona-Pandemie den Alltag noch fest im Griff hat, möchten wir Sie auf dem laufenden halten. Daher findet am 11. März 2021 unser nächstes digitales Event statt: der HEALTHCARE DAY.
mehr...
